Politiques de confidentialité

La protection de vos données à caractère personnel est d’une grande importance pour OneMed RH, c’est pour cela que OneMed RH prend toutes les précautions nécessaires pour s’assurer que vos données personnelles soient traitées en toute sécurité et en conformité avec la réglementation.

Veuillez trouver ci-dessous des informations détaillées sur le traitement de vos données personnelles dans le cadre de l’utilisation de ce site internet.

Qui est le responsable de traitement de vos données personnelles ?

Vos données personnelles sont traitées par OneMed RH en qualité de responsable de traitement.

La société OneMed RH est située au 60 Rue François 1er, 75008 Paris. France. 

Quelle utilisation de vos données ?

Vos données sont utilisées par OneMed RH pour les finalités suivantes :

• Répondre et traiter vos messages pour toute question ou demande d’information

• Gérer vos candidatures et la procédure de recrutement.

Notez que les traitements de données personnelles visés ci-dessus sont basés sur l’intérêt légitime de OneMed RH et le consentement selon les finalités.

Qui a accès à vos données ?

Les informations que nous recueillons sont exclusivement destinées au service des ressources humaines et à la direction de OneMed RH. Aucune donnée personnelle vous concernant n’est cédée à des tiers.

Quelle est la durée de conservation des données ?

Les données personnelles seront conservées :

• Pour la rubrique « Contact », le temps de traiter la demande.

• Pour traiter vos candidatures et gérer la procédure de recrutement, 4 ans après notre dernier contact avec vous.

Quels sont vos droits ?

Vous disposez d’un droit d’accès, de modification et de suppression sur les données qui vous concernent, d’un droit de limitation, à la portabilité, à l’effacement et d’opposition pour des motifs légitimes, ainsi que du droit de définir des directives relatives au sort de vos données en cas de décès que vous pouvez exercer en adressant un e-mail à contact@onemed-recrutement.com

Vous disposez par ailleurs, du droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité nationale, sur le site internet de l’autorité. Trouvez votre autorité nationale et son site internet en cliquant ici.

En cas de modification ou mise à jour de la présente politique, vous serez informés par un affichage sur le site.